Die Sprache der Mediationsschulen

Wissensmanagement » Diese Seite gehört zur Rubrik Schulen der Wiki-Abteilung Akademie. Sie befinden sich auf der Seite Termini wo die unterschiedliche Terminologie der jeweiligen Lehre identifiziert wird. Beachten Sie bitte auch:

Schulen Konzepte Thesen Begriffe Aufgaben Inhalte Beispiele Prüfung

Auch die in der Mediation verwendeten Fachbegriffe sind nicht einheitlich. Manche Schulen haben sogar eigene Fachbegriffe eingeführt, um ihr Mediationskonzept herzuleiten. Das differenzierte Fachwörterbuch gibt Ihnen die Möglichkeit, die unterschiedliche Verwendung der Fachtermini nachzuvollziehen und abweichenden Lehren auf den Grund zu gehen.

Welche Worte wählst Du?

Inhalt Weiterlesen (Aufgaben)
Vertiefen (Fachwörterbuch)

Die Terminologische Zuordnung

Die einen sprechen vom Eisbergmodell, die anderen vom U-Modell und wieder andere sprechen vom PIN-Modell. Alle meinen das gleiche. Die begrifflichen Abweichungen verwirren, weshalb Wiki to Yes nicht nur ein Fachwörterbuch einführt, sondern auch versucht, den Begriffswelten der jeweiligten Lehre auf den Grund zu gehen.

Das Fachwörterbuch

Die Examensdatenbank wird ständig erweitert. Sie können helfen. Sollten Sie einen Begriff vermissen oder anders definieren, geben Sie bitte einen Hinweis, wenn Sie die Änderung nicht selbst einbringen.

Wiki to Yes Aktionen

Bezeichnung	Beschreibung
Mediationsvarianten	Der Begriff erfasst die verschiedenen Erscheinungsformen der Mediation. Sie werden in einem Mediationsverzeichnis erfasst und der Mediationssystematik zugeordnet.
Erkennbarkeit der Mediation	Die Frage, wann was als Mediation erkennbar ist oder nicht betrifft die Eintragungsfähigkeit im Mediationsverzeichnis. Hier wird zwischen der Benennung, der Erscheinung und der systematischen Variante unterschieden, um die Erkennbarkeit festzustellen.
Die paradoxe Bindung an den Peiniger	Die paradoxe Unterwerfung oder die paradoxe Bindung an den Peiniger beschreiben ein Verhaltensmuster, bei dem Individuen oder Gruppen Vorbilder und Autoritäten suchen, die nichts anderes im Sinn haben als ihnen zu schaden. In der Mediation stellt sich mitunter die Frage, wie das Muster erkannt und aufgelöst werden kann.
Die paradoxe Unterwerfung	Die paradoxe Unterwerfung oder die paradoxe Bindung an den Peiniger beschreiben ein Verhaltensmuster, bei dem Individuen oder Gruppen Vorbilder und Autoritäten suchen, die nichts anderes im Sinn haben als ihnen zu schaden. In der Mediation stellt sich mitunter die Frage, wie das Muster erkannt und aufgelöst werden kann.
Unterhaltsstreitigkeiten	Konflikte über Unterhaltszahlungen
ZOPA (Zone of Possible Agreement)	Die Zone of Possible Agreement (ZOPA) bezeichnet den Bereich, in dem sich die Interessen der Parteien überschneiden. Innerhalb dieser Zone sind Vereinbarungen möglich, die für alle Seiten besser sind als ein Scheitern der Einigung.
Denkkontrolle
Gedankenzuschreibung	Synonym für "im Kopf des anderen denken"
Sally-Anne-Test	Der Sally-Anne-Test ist ein bekanntes Experiment in der Entwicklungspsychologie, das entwickelt wurde, um die Fähigkeit von Kindern zu testen, eine "Theory of Mind" (ToM) zu entwickeln. Die Theory of Mind bezieht sich auf die Fähigkeit, anderen Menschen mentale Zustände wie Überzeugungen, Wünsche und Absichten zuzuschreiben. Hier ist eine Schritt-für-Schritt-Anleitung, wie du den Sally-Anne-Test durchführen kannst:
im Kopf des anderen denken	Die Fähigkeit oder das Laster, im Kopf der anderen zu denken ist ein Anwendungsfall der Theory of Mind (ToM). Sie beschreibt die Fähigkeit, anderen Menschen mentale Zustände wie Gedanken, Überzeugungen, Absichten und Emotionen zuzuschreiben. Diese Fähigkeit ist entscheidend für soziale Interaktionen, Empathie und Kommunikation. Im Konflikt führt diese Fähigkeit oft zu Verschiebungen und Wahrnehmungsverzerrungen, die zur Eskalation beitragen.
Erstberatung	Frühe Beratung über die Vorgehensweise im Konflikt. Eine Erstbertung beim Anwalt ist nur eine summarische Bewertung zu einem Vorzugspreis.
Anfrage (Invitatio ad offerendum)	Um ein Produkt oder eine Dienstleistung nachzufragen, bedarf es manchmal der Vorinformation. Im Bereich der Mediation muss ich z.B. wissen, ob eine Mediation Sinn macht oder nicht, welche Kriterien erforderlich sind usw. Die Grenze zwischen den zur Nschfrage führenden Informationen und den schon zur Beratung zählenden Inhalten ist fließend. Es bedarf einer Abgrenzung zur Erstberatung und zur ung
Theory of Mind (ToM)	Die Theory of Mind (ToM) ist ein zentrales Konzept in der Kognitionspsychologie und den Neurowissenschaften, das die Fähigkeit beschreibt, anderen Menschen mentale Zustände wie Gedanken, Überzeugungen, Absichten und Emotionen zuzuschreiben. Diese Fähigkeit ist entscheidend für soziale Interaktionen, Empathie und Kommunikation.
Beweiserhebung	Ermittlung streitiger Tatsachen, die für die Entscheidung relevant sind. Die Beweiserhebung im Gericht geschieht durch folgende Erhebungen: Zeugenvernehmung Augenscheinseinnahme Sachverständigengutachten Urkunden Parteivernehmung Sie grenzt sich von der Faktenklärung ab. In der Mediation würde die Beweiserhebung als Tatsachenklärung verstanden sein.
Evaluieren	Tatsachen ermitteln, Feststellungen treffen
5-Phasen Modell	Die Mediation wird in Phasen eingeteilt. Das fünfphasige Modell bildet den Regelfall.
Realitätscheck	Die Frage zur Kontrolle von Meinungen, Wahrnehmungen, Eindrücken und Vorstellungen lautet: "Weiß ich wirklich was ich denke / mir vorstelle / als wahr annehme?
Strategiekohärenz	Strategiekohärenz meint die innere Stimmigkeit und Widerspruchsfreiheit mehrerer Strategien, die bei der Konfliktarbeit aufeinandertreffen und sich gegenseitig behindern. Es geht um die Vereinheitlichung von unterschiedlichen Verfahrensstrategien mit der Konfliktstrategie und der Kommunikationsstrategie.
Gefangenendilemma	Berühmtes Beispiel für ein strategisches Dilemma, das entsteht, wenn die Kooperation nicht möglich ist.
Lautes Denken	Lautes Denken ist eine prozessbegleitende Selbstoffenbarung des Mediators, die nicht auf eine Entscheidung, sondern auf eine Erkenntnis abzielt. Das laute Denken wird u.a. im Reflecting-Team praktiziert ähnlich und ist von Vorschlägen abzugrenzen.